Frist: 26. Oktober 2023

wiss. Mitarbeiter:in im Projekt Digitale Hochschulbildung Sachsen (m/w/d)

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 27. September 2023 –

An der TU Dresden, Zentrum für interdisziplinäres Lernen und Lehren (ZiLL), ist in der Programmlinie Digital Work Spaces, vorbehaltlich vorhandener Mittel, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

wiss. Mitarbeiter:in im Projekt Digitale Hochschulbildung Sachsen (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, bis 31.12.2024 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG), zu besetzen.

Frist: 22. Oktober 2023

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in als Geschäftsführer*in

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 14. September 2023 –

Wir suchen für das Kompetenzzentrum Hochschuldidaktik für Niedersachsen (KHN) der Technischen Universität Braunschweig zum 01.04.2024 eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in als Geschäftsführer*in (100 %, EG 14 TV-L). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Frist: 27. September 2023

Projektkoordinator*in (m/w/d)

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 13. September 2023 –

Für das Projekt „KI-basierte Unterstützung zur individuellen Planung und Reflexion von Studienverläufen sowie (hochschulübergreifendes) Studienmonitoring (AIStudyBuddy@RUB)" am Zentrum für Wissenschaftsdidaktik suchen wir ab dem 01.10.2023 befristet bis 30.04.2025 in Teilzeit (19,915 Std./Wo. = 50,00 %) eine*n
Projektkoordinator*in (m/w/d)

Frist: 2. Oktober 2023

Referentin/Referent (m/w/d) für strategische Entwicklung in Studium und Lehre

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 5. September 2023 –

Wie bleibt die RPTU mit Blick auf gegenwärtige und kommende Herausforderungen eine Universität mit attraktiven Studienangeboten? Wie wird sich Studieren und Lehren in Zukunft verändern? Wenn Sie helfen möchten, auf solche und weitere Fragen Antworten zu finden und gemeinsam mit weiteren universitären Akteuren Maßnahmen zu entwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Frist: 19. September 2023

Akademischen Mitarbeiters*in im Rahmen der Weiterentwicklung hochschulübergreifende/kooperative Lehre (m/w/d, 50%, EG 13 TV-L)

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 17. August 2023 –

Die Heidelberg School of Education (HSE) ist eine hochschulübergreifende wissenschaftliche Einrichtung von Pädagogischer Hochschule (PH) und Universität Heidelberg. Deren Hauptaufgabe liegt in der Weiterentwicklung der Kooperation beider Hochschulen im Bereich der Lehrer*innen- bildung. An der HSE ist zum 1. Januar 2024 die Stelle eines*einer Akademischen Mitarbeiters*in im Rahmen der Weiterentwicklung hochschulübergreifende/kooperative Lehre (m/w/d, 50%, EG 13 TV-L) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2027 befristet.

Die HSE koordiniert und entwickelt den gemeinsam von Pädagogischer Hochschule und Universität verantworteten Master of Education (M.Ed.) mit den Profillinien Lehramt Sekundarstufe I bzw. Gymnasium. Eine Besonderheit des M.Ed. sind die Verschränkungsmodule, die fachwissenschaftliche Inhalte mit Konzepten forschungsbasierter Fachdidaktik verbinden.