Frist: 16. Januar 2023

Leitender wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d), 3 Jahre, TV-L E14

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 21. Dezember 2022 –

Es ist die Stelle eines wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (100% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit) als Zentrumsleitung zu besetzen. Im Rahmen der Neugründung des ZDLLM soll zunächst für den vorklinischen Studienabschnitt ein digitales Lehr- und Lernkonzept entwickelt, implementiert und evaluiert werden. Aufgabe der Zentrumsleitung ist es, alle anfallenden Arbeitsstränge zu koordinieren und die Erprobung und Implementierung neuer Lehrtechnologien voranzutreiben. Sie bilden die Netzwerkstelle für die beteiligten Akteure und vermitteln zwischen internen und externen Partnern. Besonderes Augenmerk wird auf die Prüfung der didaktischen Eignung der intendierten Lehr-Lernmethodik und deren zielführende curriculare Einbindung unter Berücksichtigung zukünftiger Umstrukturierungen des Medizinstudiums gelegt.

Frist: 12. Januar 2023

Leiter*in (m/w/d) der Abteilung „Hochschuldidaktik und Lehrentwicklung“

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 16. Dezember 2022 –

Die Abteilung Hochschuldidaktik und Lehrentwicklung setzt sich dafür ein, das Lehren und Lernen an der Universität Bielefeld weiterzuentwickeln. Die Abteilung bietet zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen für Lehrende und Studierende und initiiert lehrspezifische Austauschformate. Innovative Formate werden im Rahmen von Drittmittelprojekten entwickelt, die durch die Abteilung unterstützt und koordiniert werden. Das vielfältige und dynamische Team deckt neben den klassischen hochschuldidaktischen Aufgaben verschiedene Schwerpunkte ab, etwa die schreibdidaktischen Unterstützung von Studierenden, Lehrenden und Forschenden, die Unterstützung digitaler Lehre oder fächerübergreifende Angebote für Studierende und Tutor*innenschulungen. Aktuell sind in der Abteilung insgesamt 11 Personen (inklusive Projektmitarbeiter*innen) beschäftigt.

Frist: 16. Januar 2023

wiss. Mitarbeiter:in Connected Learning Communities (m/w/d)

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 15. Dezember 2022 –

An der TU Dresde, Zentrum für interdisziplinäres Lernen und Lehren, ist im Rahmen des europäischen Hochschulverbundes EUTOPIA MORE zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorbehaltlich vorhandener Mittel, eine Projektstelle zur Förderung hybrider internationaler Lehr- und Lernszenarien als

wiss. Mitarbeiter:in Connected Learning Communities (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

bis 30.11.2026 (Beschäftigungsdauer gem. § 2 Abs. 2 WissZeitVG), mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, zu besetzen.

Frist: 17. Januar 2023

Mitarbeiter*in für Medien- und Hochschuldidaktik

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 9. Dezember 2022 –

In unserem Team, Bereich Lehre und Medien im Zentrum für Qualitätsentwicklung in Lehre und Studium an der Uni Potsdam, ist die folgende Stelle:
Mitarbeiter*in für Medien- und Hochschuldidaktik
mit 40 Wochenstunden (100 %) befristet bis zum 31.08.2025 zu besetzen.

Frist: 28. Februar 2023

Projektleiter/in für Didaktik und Methodik

Von: Sophie Skiba – Eingereicht am 30. November 2022 –

Zu den Aufgaben zählen: Verantwortlich für die hochschuldidaktische Begleitung von Lehrenden bei ihrer Weiterentwicklung der Lehrkonzepte und Lernangebote, einschliesslich digitaler und hybrider Formate sein; Dozierende und Studienleitende bei der Umsetzung von Massnahmen des strategischen Schwerpunktes Innovatives Lehren und Lernen begleiten; planen und durchführen von Schulungen für Dozierende sowie Massnahmen zur Förderung von aktivem, selbst gesteuerten Lernen bei Studierenden und Einzel- und Gruppencoachings leiten; Projekte im Blended Learning Center an der Schnittstelle von Lehre und Technologie begleiten und die digital gestützte Lehre und E-Learning unterstützen. Vernetzungsformate sowie Best-Practice-Plattformen für Lehrende und E-Learning-Beauftragte entwickeln und etablieren.